.3矿山贯彻“采剥并举，剥离先行，贫富兼采”的方针。开拓运输方式应根据矿山赋存条件及地形 寺征进行方案比较后确定。 .4应淘汰落后工艺；推动科技进步，发展循环经济，提高矿山企业的社会、经济和环境效益

应优先选择资源利用率高，且对矿区生态破坏小的采矿工艺技术与装备。 2对破碎、空压机等设备，通过消声、减振、隔振等措施进行消声处理。 3应达到清洁生产的要求： a 钻孔作业。宜优先采用干、湿式结合的凿岩作业。 b) 铲装作业。应采用液压挖掘机或轮式装载机进行铲装作业。有供电条件、采场条件的矿山宜采 用电动挖掘机。 c） 运输作业。应做好车辆保洁，车辆驶离矿区前应冲洗做到车辆不带泥上路、途中物料不撒落。 运输道路。主要运矿道路应采用硬化路面：应对运输道路两边可绿化区域进行绿化，构建防尘， 滞尘绿色屏障沿路应配备雾化喷淋装置或配备酒永车定期酒水使路面处于清洁状态。 破碎及输送作业破碎系统应根据岩石的可破性选择合适的高效被碎机；破碎车间应根据周边 环境采取封闭措施：破碎及输送设备应配备收尘设施输送廊道应进行全封闭。 f) 堆存。应有专用储存处置的场所。

6.3.1应优先选择资源利用率高，且对矿区生态破坏小的采矿工艺技术与装备。

建筑CAD图纸6.4矿区生态环境保护

按照减量化、再利用、资源化的原则，结合水泥生产线多种原料配料的特点，科学利用高、低品位矿 搭配及各种剥离物，提高资源综合利用率，露天矿山开采回采率不低于90%，废石利用率不低于60%

2.1应制定科学合理、因地制宜的开采规划 及可米 保持合理关系，采场工作面推进均衡有序。 2.2矿山开采应实现资源分级利用、优质优用

3.1应进行高品位矿石与低品位矿石、夹层、顶底板围岩等综合利用。 3.2应将符合要求的土质剥离物用作硅铝质原料或用于复垦：其他剥离物可用作水泥配料、砂石骨

DZ/T0318—2018 或其他工程用料.最大限度地综合利用资源。

DZ/T0318—2018 或其他工程用料，最大限度地综合利用资源。

建立矿山生产全过程能耗核算体系，通过采取节能减排措施，控制并减少单位产品能耗、物耗、水 三废”排放符合生态环境保护部门的有关标准、规定和要求。

8.2.1应建立生产全过程能耗核算体系。 8.2.2宜开发利用高效节能的新技术、新工艺、新设备和新材料，及时淘汰高能耗、高污染、低效率的工 艺和设备。

B.2.1应建立生产全过程能耗核算体系。 8.2.2宜开发利用高效节能的新技术、新工艺、新设备和新材料，及时淘汰高能耗、高污染、低效率的 艺和设备。

8.3.1矿山生产过程中应从源头减少废水产生，应实施清污分流 8.3.2矿区应建有雨水截（排）水沟，宜回用于矿区绿化。

8.3.1矿山生产过程中应从源

矿山生产应对露天矿剥离的表土进行资源化术

9科技创新与数字化矿山

9.2.1应建立以企业为主体、市场为导向、产 9.2.2配备专门科技人员，开展支撑企业主业发展的关键技术研究，改进工艺技术水平。 9.2.3研发及技改投人不低于上年度主营业务收入的1.5%。

9.2.1应建立以企业为主体、市场为导向、产 9.2.2配备专门科技人员，开展支撑企业主业发展的关键技术研究，改进工艺技术水平。 9.2.3研发及技改投人不低于上年度主营业务收入的1.5%。

9.3.1应建立矿山生产自动化系统。 9.3.2宜建立数字化资源储量模型，进行矿产资源储量动态管理和经济评价，实现矿产资源储量利用的 精准化管理。 9.3.3宜采用计算机和智能控制等技术建设智能化矿山，实现信息化和工业化的深度融合。

9.3.1应建立矿山生产自动化系统。 9.3.2宜建立数字化资源储量模型，进行矿产资源储量动态管理和经济评价，实现矿产资源储量利用的 精准化管理。 9.3.3宜采用计算机和智能控制等技术建设智能化矿山，实现信息化和工业化的深度融合。

10企业管理与企业形象

建筑软件、计算应建立产权、责任、管理和文化等方面的企业管 应建立绿色矿山管理体系。

10.2.2企业发展愿景应符合全员共同追求的目标，企业长远发展战略和职工个人价值实现紧密结合。 10.2.3应健全企业工会组织，并切实发挥作用，丰富职工物质、体育、文化生活，企业职工满意度不低 于70%。 10.2.4宜建立企业职工收人随企业业绩同步增长机制

0.2.1应树立以人为本、创新学习、行为规范、高效安全、生态文明、绿色发展的企业文化。 0.2.2企业发展愿景应符合全员共同追求的目标，企业长远发展战略和职工个人价值实现紧密结合 0.2.3应健全企业工会组织，并切实发挥作用，丰富职工物质、体育、文化生活，企业职工满意度不 70%。 0.2.4宜建立企业职工收人随企业业绩同步增长机制

10.3.1建立资源管理、生态环境保护等规章制度，健全工作机制，责任落实到位。 10.3.2各类报表、台账、档案资料等应齐全、完整、真实。 10.3.3应定期组织管理人员和技术人员参加绿色矿山培训。建立职工培训制度煤炭标准，培训计划明确，培 记录清晰断，

10.5.1应构建企地共建、利益共享 制，发挥多方资源和优势，建立多元合作型的矿区社会管理共赢模式。 10.5.2应建立矿区群众满意度调查机制，宜在教育、就业、交通、生活、环保等方面提供支持，提高矿区 群众生活质量，促进企地和谐发展。

2］国土资源部，国家发展改革委，工业和信息化部，财政部，环境保护部，商务部，全国矿产资源规 划（2016一2020年）.2016年11月 3］国土资源部，财政部，环境保护部，国家质量监督检验检疫总局，中国银行业监督管理委员会，中 国证券监督管理委员会关于加快建设绿色矿山的实施意见（国土资规【201774号）.2017年3月